Seit wann arbeitest du als Coach?

Seit 13 Jahren arbeite ich als Coach für Mitarbeiter und seit 5 Jahren kommt auch die Arbeit als Coach mit Personen dazu, die ich in privaten Belangen berate. Seit einem Jahr arbeite ich unterstützend mit Biofeedback, um bei Klienten das Stresslevel besser sichtbar zu machen.

Wie bist du zum Coaching gekommen?

Das fing an durch Gespräche über Ziele vor 13 Jahren. Damals war ich gerade in den ersten Anfängen meiner Ausbildungen in Persönlichkeitsentwicklung. Durch diese positive Energie, die mich nach der beruflichen Neuorientierung der Coachees erreicht hat, entfachte in mir ein großer Wissenshunger.
Was macht dir besonders viel Spaß in deinem Job?
Zu sehen, dass manchmal schon wenige Worte große Veränderungen bewirken.

Worauf können sich deine Coaches bzw. Klienten bei dir freuen?

Auf meine offene und ehrliche Art. Gerne gehe ich auch ungewohnte Wege, um respektvoll ans Ziel zu kommen.

Was sind deine Schwerpunkte im Coaching?

Durch meine 15jährige Erfahrung als Führungskraft weiß ich, was die meisten Arbeitgeber und Führungskräfte von Arbeitnehmern erwarten. Durch dieses Wissen kann ich gerade im AVGS-Coaching auf persönliche Gespräche gut vorbereiten.

Welche Methoden haben sich in deiner Coaching-Praxis bewährt?

Gesprächsführung, NLP, Timeline Arbeit, Zielarbeit, Biofeedback

Welches Coaching-Ergebnis hat dich zuletzt beeindruckt?

Es kam jemand zu mir mit Verdacht auf Burn Out und innerhalb von 3 Terminen hatten wir sein Leben vollkommend neu ausgerichtet - so wie er es wollte.

Garrelt Kerntke
26.09.2019